Vacatures voor Academisch Personeel
Niet gevonden wat je zocht? Sla je zoekopdracht dan op en maak een job alert aan op de online sollicitatiemodule om automatisch op de hoogte te blijven van interessante toekomstige vacatures. Meer informatie kan je hier vinden.
Departement: Departement Marketing
Regime Voltijds
Bepaal mee de toekomst - Universiteit Antwerpen
De Universiteit Antwerpen is een dynamische, toekomstgerichte universiteit. We bieden vernieuwend academisch onderwijs aan meer dan 20000 studenten, verrichten baanbrekend wetenschappelijk onderzoek en spelen een belangrijke dienstverlenende rol in de maatschappij. We zijn één van de grootste, meest internationale en innovatieve werkgevers van de regio. Met meer dan 6000 medewerkers uit 100 verschillende landen bouwen we dagelijks aan de wereld van morgen. Door wetenschappelijk toponderzoek verleggen we grenzen en geven we de richting aan. De richting van de toekomst. En die kan jij mee bepalen.
Het Departement Marketing van de Faculteit Bedrijfswetenschappen en Economie heeft de volgende voltijdse of deeltijdse (80-100%) vacature: doctor-assistent Marketing
Functie
Je maakt als doctor-assistent(e) deel uit van het Assisterend Academisch Personeel (AAP). Je besteedt minstens 50% van je werktijd aan wetenschappelijk onderzoek. Daarnaast draag je actief bij aan onderwijs en dienstverlening.
Onderzoek
- Je voert kwalitatief hoogstaand wetenschappelijk onderzoek uit in het brede domein van Marketing, aansluitend bij de expertise en interesses van de onderzoeksgroep (raadpleeg het profiel op http://www.uantwerpen.be/marketing).
- Je draagt bij aan het aantrekken van (inter)nationale onderzoek financiering door het uitschrijven en indienen van onderzoeksvoorstellen bij FWO, VLAIO en/of Horizon Europe.
- Je rapporteert over de resultaten van je onderzoek en je publiceert in wetenschappelijke pers, bij voorkeur in tijdschriften opgenomen in de (Social) Science Citation Index.
- Je draagt bij aan de coördinatie van lopende onderzoeksprojecten en de werking van de onderzoeksgroep.
- Je begeleidt mee doctoraatsstudenten bij de voorbereiding van hun doctoraal proefschrift.
Onderwijs
- Je verstrekt kwaliteitsvol academisch onderwijs. De exacte onderwijsopdracht wordt in samenspraak met het departement bepaald. Het betreft 2 of 3 opleidingsonderdelen, afhankelijk van het aanstellingspercentage, in het Engels en het Nederlands. Je verzorgt bijvoorbeeld Marketing Business Game (1e semester, 3e bachelor, 35 studenten) en de Bachelorproef Marketing (1e en 2e semester, 15 studenten).
- Je verstrekt onderwijsondersteuning voor andere opleidingsonderdelen van het Marketing departement (bij voorbeeld Principles of Marketing).
- Je begeleidt studenten bij masterproeven.
- Je onderwijsopdracht evolueert in functie van de opleidingsprogramma’s.
Dienstverlening
- Je draagt actief bij aan de wetenschappelijke en maatschappelijke dienstverlening van de marketing onderzoeksgroep, zoals wetenschapscommunicatie naar een breed publiek of reviewen van wetenschappelijke papers.
Profiel
- Je behaalde een doctoraat in de toegepaste economische wetenschappen, management, communicatiewetenschappen, of (toegepaste) psychologie, of je behaalt de academische graad van doctor uiterlijk op het moment van aanstelling.
- Je onderzoekskwaliteiten sluiten aan bij het facultaire en universitaire onderzoeksbeleid. Je bezit relevante onderzoekservaring en kan wetenschappelijke publicaties voorleggen in marketing.
- Je onderwijscompetenties sluiten aan bij de onderwijsvisie van de Universiteit Antwerpen. Relevante onderwijservaring is een meerwaarde.
- Zodra je een lesopdracht opneemt als (co)titularis, kan je aantonen dat je de onderwijstaal van het opleidingsonderdeel op het ERK-niveau C1 beheerst. We ondersteunen internationale medewerkers met een integratietraject en bieden een passende taalbegeleiding aan in het kader van de Vlaamse taalregelgeving.
- Je bent in staat om je opdracht en doelstellingen met een grote mate van zelfstandigheid te realiseren.
- Je bent gemotiveerd om je verdere professionele ontwikkeling actief in handen te nemen. Je kunt daarbij gebruikmaken van een brede waaier van opleidingen en professionaliseringsmogelijkheden.
- Je gaat kwaliteitsgericht, integer, creatief en samenwerkingsgericht te werk.
Aanbod
- We bieden een aanstelling van 100% als doctor-assistent voor een periode van drie jaar. Een aanstelling aan een lager percentage is steeds mogelijk in overleg.
- Je bruto maandwedde wordt berekend volgens het barema van doctor-assistent in de loonschalen voor het Assisterend Academisch Personeel. Bij een deeltijdse aanstelling wordt je salaris pro rata berekend op basis van het tewerkstellingspercentage.
- Je krijgt ecocheques, internet-connectiviteitsvergoeding en een fietsvergoeding of volledige terugbetaling van je woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.
- De voorziene startdatum is 1 september 2025 of zo spoedig mogelijk nadien.
- Je werkt grotendeels op de stadscampus van de Universiteit Antwerpen, in een dynamische en stimulerende werkomgeving.
- Lees hier meer over werken bij de Universiteit Antwerpen en de bijhorende (extralegale) voordelen.
Solliciteren?
- Je kan tot en met 5 mei 2025 voor deze vacature solliciteren via het online sollicitatieplatform van de Universiteit Antwerpen. Klik op de knop ‘Solliciteren’ en vervolledig het online sollicitatieformulier. Voeg volgende bijlages toe:
- een motivatiebrief
- een onderzoeksplan voor de komende 3 jaar
- je CV met volledige publicatielijst (of link naar Google Scholar)
- eventuele onderwijsevaluaties (indien beschikbaar)
- De selectiecommissie bekijkt zo snel mogelijk na de sollicitatiedeadline alle sollicitaties. Zodra er een beslissing genomen is, brengen we je op de hoogte. Als je na de preselectie nog steeds in aanmerking komt, word je geïnformeerd over de eventuele volgende stap(pen) in de selectieprocedure. We vragen alvast om je beschikbaar te houden op 8 mei 2025 voor een mogelijk selectiegesprek.
- Bij vragen over het online sollicitatieformulier kan je de Frequently Asked Questions raadplegen of mailen naar jobs@uantwerpen.be. Bij inhoudelijke vragen over de functie kan je contact opnemen met dr. Nathalie Dens, professor marketing (nathalie.dens@uantwerpen.be).
De Europese Commissie bekroonde het HR-beleid van de Universiteit Antwerpen met de ‘HR Excellence in Research Award’. We zijn een duurzame, gezinsvriendelijke organisatie die maximaal in de groei van medewerkers investeert. We stimuleren diversiteit en hechten veel belang aan een inclusieve werkomgeving met gelijke kansen - ongeacht gender, functiebeperking, afkomst, levensbeschouwing, seksuele oriëntatie of leeftijd. Wij moedigen mensen met een diverse achtergrond en diverse eigenschappen aan om te solliciteren.