Vacatures voor Academisch Personeel

Niet gevonden wat je zocht? Sla je zoekopdracht dan op en maak een job alert aan op de online sollicitatiemodule om automatisch op de hoogte te blijven van interessante toekomstige vacatures. Meer informatie kan je hier vinden.


Departement: Revalidatiewetenschappen en Kinesitherapie
Regime Voltijds

Bepaal mee de toekomst - Universiteit Antwerpen

De Universiteit Antwerpen is een dynamische, toekomstgerichte Europese universiteit. We bieden vernieuwend academisch onderwijs aan meer dan 20000 studenten, verrichten baanbrekend wetenschappelijk onderzoek en spelen een belangrijke dienstverlenende rol in de maatschappij. We zijn een van de grootste, meest internationale en innovatieve werkgevers van de regio. Met meer dan 6000 medewerkers uit 100 verschillende landen bouwen we dagelijks aan de wereld van morgen. Door wetenschappelijk toponderzoek verleggen we grenzen en geven we de richting aan. De richting van de toekomst. En die kan jij mee bepalen. 

De onderzoeksgroep MOVANT (Prof. An De Groef, Prof. Mira Meeus en Dr. Lore Dams) van het Departement Revalidatiewetenschappen en kinesitherapie van de Faculteit Geneeskunde en Gezondheidswetenschappen zoekt een voltijdse (100%) doctoraatsbursaal in het domein van de oncologische revalidatie voor het onderzoeksproject “Het ontrafelen van de mechanismen van comorbiditeiten van de bovenste ledematen na de behandeling van kanker”. Dit is een gezamenlijk doctoraat aan de Universiteit Antwerpen (hoofdinstelling) en de KU Leuven (partnerinstelling).

Het centrale onderzoeksthema van MOVANT is revalidatie en beweging. Dit specifieke project past binnen het focusdomein 'MoveAdapt – Meten en verbeteren van adaptatie'. De focus van MoveAdapt is drievoudig:

  • Screening, beoordeling en evaluatie van aanpassingsprocessen op een biopsychosociale manier door gebruik te maken van uitgebreide tools (bijv. kwantitatieve sensorische testen, hersenbeeldvorming, patiënt-gerapporteerde uitkomsten).
  • Bestuderen van mechanismen van aanpassingsprocessen volgens het input-verwerking-output kader (bijv. copingmechanismen).
  • Verbeteren van de aanpak (behandeling en preventie) van patiënten met aandoeningen, waaronder oncologische populaties, in aanpassingsprocessen (input-verwerking-output).

Het project

Onze onderzoeksgroepen aan de KU Leuven en de Universiteit Antwerpen onderzoeken de complexe complicaties van de behandeling van kanker, met een focus op problemen ter hoogte van het bovenste lidmaat zoals littekenproblemen, sensorische problemen (bv. perifere neuropathie na chemotherapie) en pijn. Deze problemen komen vaak samen voor, wat leidt tot een diepgaande impact op de kwaliteit van leven van overlevenden, maar hun onderliggende mechanismen worden onvoldoende begrepen en de behandelstrategieën zoals fysieke activiteit, specifieke oefentherapie of andere levensstijlinterventies zijn tot op heden suboptimaal.

Door middel van verschillende multicentrische longitudinale observationele en interventionele studies onderzoeken we de mechanismen die ten grondslag liggen aan deze comorbiditeiten en de effectiviteit van behandelstrategieën zoals fysieke activiteit of specifieke oefentherapie. Ons uiteindelijke doel is om zorgpaden te ontwikkelen die in de klinische praktijk kunnen worden toegepast, waardoor gepersonaliseerde interventies in kritieke stadia van herstel mogelijk worden. Door middel van dit onderzoek willen we de langetermijnresultaten verbeteren en de kwaliteit van leven verbeteren voor overlevenden van kanker. Als doctoraatsonderzoeker zal je deel uitmaken van deze onderzoeksgroep en focussen op het onderzoek naar het verbeteren van problemen ter hoogte van het bovenste lidmaat na kanker.

Functie

Je besteedt minimum 90% van uw opdracht aan wetenschappelijk onderzoek in het kader van de voorbereiding van een doctoraatsproefschrift. Uw opdracht omvat het volgende:

  • Het coördineren en uitvoeren van wetenschappelijk onderzoek binnen de revalidatiewetenschappen
  • Uitschrijven, presenteren en publiceren van wetenschappelijke, Engelstalige artikels op basis van dit onderzoek om tot een doctoraal proefschrift te komen.
  • Adequaat functioneren in de onderzoeksgroep/vakgroep en de daarbij horende taken vervullen.

Hiernaast zal je voor 10% bijdragen aan het onderwijs binnen de opleiding Revalidatiewetenschappen en Kinesitherapie van Universiteit Antwerpen.

Profiel

Kennis en ervaring

  • Je behaalde een masterdiploma in Revalidatiewetenschappen en Kinesitherapie, Lichamelijke Opvoeding en Bewegingswetenschappen, Geneeskunde, Biomedische wetenschappen of een gelijkwaardig diploma. Kandidaten die hun diploma behalen tegen de datum van aanstelling komen ook in aanmerking.
  • Je kan uitstekende studieresultaten voorleggen.
  • Jouw onderwijscompetenties sluiten aan bij de onderwijsvisie van de Universiteit Antwerpen.
  • Jouw onderzoekskwaliteiten sluiten aan bij het facultaire en universitaire onderzoeksbeleid.
  • Je spreekt Nederlands, en hebt goede communicatieve vaardigheden.
  • Je hebt een zeer goede kennis van het Engels, zowel mondeling als schriftelijk

Vaardigheden en attitude

  • Je gaat kwaliteitsgericht, integer en creatief tewerk.
  • Je hebt een grote motivatie voor interdisciplinair onderzoek
  • Je bent empathisch, georganiseerd, kritisch ingesteld en flexibel
  • Je bent bereid tot verplaatsingen tussen de verschillende projectpartners (Universiteit Antwerpen, het Universitair Ziekenhuis Antwerpen en het Universitair Ziekenhuis Leuven)
  • Je bent planmatig, en kan zowel zelfstandig werken als in team functioneren.
  • Je bent bereid om deel te nemen aan internationale wetenschappelijke congressen.

Aanbod

  • We bieden een doctoraatsbeurs voor een periode van een jaar. De beurs is jaarlijks hernieuwbaar na positieve evaluatie, met een maximumduur van vier jaar.
  • De voorziene startdatum is 1 april 2025 of zo spoedig mogelijk nadien.
  • Je maandelijkse beurs wordt berekend volgens de beursbedragen voor doctoraatsbursalen.
  • Je krijgt ecocheques, internet-connectiviteitsvergoeding en een fietsvergoeding of volledige terugbetaling van je woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.        
  • Je werkt grotendeels op Campus Drie Eiken en het Universitair Ziekenhuis Antwerpen en Leuven, in een dynamische en stimulerende werkomgeving.
  • Je werkt binnen een dynamische onderzoeksgroep met internationale wetenschappelijke en klinische expertise op het gebied van oncologische (na)zorg.
  • Je werkt samen met een team van (post)doctorale onderzoekers, kinesitherapeuten, artsen en supervisoren die jou ondersteuning bieden bij wetenschappelijke taken.
  • Lees hier meer over werken bij de Universiteit Antwerpen.

Solliciteren?

  • Je kan tot en met 17/02/2025 voor deze vacature solliciteren via het online sollicitatieplatform van de Universiteit Antwerpen. Klik op de knop ‘Solliciteren’ en vervolledig het online sollicitatieformulier. Voeg volgende bijlages toe:
    • een motivatiebrief
    • academisch CV
  • De selectiecommissie bekijkt zo snel mogelijk na de sollicitatiedeadline alle sollicitaties. Zodra er een beslissing genomen is, brengen we je op de hoogte. Als je na de preselectie nog steeds in aanmerking komt, word je uitgenodigd voor een selectiegesprek op vrijdag 21/2 tussen 11u en 13u30 op Campus Drie Eiken. We vragen alvast om met deze data rekening te houden in je agenda.
  • Bij vragen over het online sollicitatieformulier kan je de Frequently Asked Questions raadplegen of mailen naar jobs@uantwerpen.be. Bij inhoudelijke vragen over de functie kan je contact opnemen met An De Groef (an.degroef@uantwerpen.be) en Dr. Lore Dams (lore.dams@uantwerpen.be).

De Europese Commissie bekroonde het HR-beleid van de Universiteit Antwerpen met de ‘HR Excellence in Research Award’. We zijn een duurzame, gezinsvriendelijke organisatie die maximaal in de groei van medewerkers investeert. We stimuleren diversiteit en hechten veel belang aan een inclusieve werkomgeving met gelijke kansen - ongeacht gender, functiebeperking, afkomst, levensbeschouwing, seksuele oriëntatie of leeftijd. Wij moedigen mensen met een diverse achtergrond en diverse eigenschappen aan om te solliciteren.